TCI عالمی ٹول کٹ: کوچنگ ضروریات
کوچنگ ٹپس اور ٹولزاس سبق میں ایک موثر کوچ کے لئے درکار اہم خصوصیات اور اہلیتوں کا خاکہ پیش کیا گیا ہے۔ ان صلاحیتوں کو سب سے پہلے سبق 2: کوچنگ کی تبدیلی کی طاقت میں متعارف کرایا گیا تھا۔
جبکہ اس سبق میں، آپ سے نصیحت سنیں گے TCI ماسٹر کوچز جو اپنی مصروفیات میں باقاعدگی سے ان صلاحیتوں پر عمل کرتے ہیں TCI اسٹیک ہولڈرز اور آپ کو طاقتور سوالات پوچھنے اور فعال سننے کی مشقوں کے ذریعے ان مہارتوں کا اطلاق کرنے کا موقع ملے گا۔
ایک موثر کوچ کی خصوصیات
تعلقات اور پائیدار نظام کی تعمیر
کوچنگ سیشن کی تیاری کرکے کوچز کو ترغیب دینا
طاقتور سوالات پوچھنا
طاقتور سوالات اہم ہیں تاکہ آپ ہر کوچنگ سیشن کے دوران اپنے کوچز کی مخصوص کوچنگ ضروریات کو سمجھ سکیں۔ ایک موثر کوچ کے طور پر، آپ کو ایسے سوالات پوچھنے کے قابل ہونے کی ضرورت ہے جو کوچز کے لئے زیادہ سے زیادہ اثر ڈالنے کے لئے درکار معلومات کا انکشاف کرتے ہیں۔
ایلسن بروکس کی تحقیق کے مطابق، "بہت سے سوالات پوچھنے سے سیکھنے کا ان لاک ہوتا ہے اور باہمی تعلقات میں بہتری آتی ہے۔"
نتیجتا، کھلے سوالات پوچھنا، ترتیب کے سوالات پوچھنا اور اپنے لہجے کا خیال رکھنا ضروری ہے۔
طاقتور سوالات کو کوچنگ گفتگو کے اہم حصوں کے ذریعہ گروپ کیا جاسکتا ہے۔ کچھ مثالی مثالوں کے لئے نیچے جدول دیکھیں۔
ٹپ: قریبی سوالات نہ پوچھیں جو ہاں یا نہیں کے جواب کا مطالبہ کرتے ہیں (جیسے کہ "کیا اس سے کوئی مسئلہ پیدا ہوا؟")۔ اس کے بجائے، کھلے لوگوں سے پوچھیں، جیسے "اس کا کیا اثر ہوا؟"
- آپ ہماری مشغولیت سے کیا حاصل کرنے کی امید رکھتے ہیں
- ہماری بحث سے آپ کو کیا حاصل کرنے کی ضرورت ہے؟
- آپ ہماری گفتگو سے کیا چھیننا چاہیں گے؟
- آپ کی ٹیم کی ترجیحات کی بنیاد پر، آپ کس چیز پر توجہ مرکوز کرنا چاہیں گے؟
- ہماری مشغولیت آپ کو درپیش موجودہ چیلنجوں میں آپ کی مدد کیسے کر سکتی ہے؟
- آپ کا مطلوبہ نتیجہ یا مقصد کیا ہے؟
- آپ کامیابی کی پیمائش کیسے کریں گے؟
- اگر آپ اس مقصد کو حاصل کر لیں تو کیا تبدیلی آئے گی؟
- ماضی میں آپ کے لئے کیا کام کیا ہے؟
- آپ نے اب تک کیا کوشش کی ہے؟
- اس تبدیلی کو کرنے میں آپ کون سی طاقتوں کا استعمال کرسکتے ہیں؟
- موجودہ صورتحال کیا ہے؟
- آپ کے کنٹرول میں کیا ہے؟
- آپ اس صورتحال سے کیا سیکھ سکتے ہیں؟
- اگر آپ دوبارہ شروع کر سکتے ہیں، تو آپ مختلف طریقے سے کیا کریں گے؟
- کارروائی نہ کرنے کی قیمت کیا ہے؟
- کارروائی کرنے کا کیا فائدہ ہے؟
- آپ کے راستے میں کون سی رکاوٹیں کھڑی ہیں؟
- آگے بڑھنے کے لئے کون سی تبدیلیوں کی ضرورت ہے؟
- ہم جس بات پر بات کر رہے ہیں اس کی بنیاد پر آپ کے مقصد کے حصول کی جانب آپ کے اگلے اقدامات کیا ہیں؟
- ممکنہ نتائج کیا ہیں؟
- آپ کے اختیارات آگے بڑھ رہے ہیں؟
- آپ نے کیا نہیں سوچا ہے کہ اس کا اثر ہوسکتا ہے؟
- اگر آپ کے پاس وہ تمام وسائل ہوتے جن کی آپ کو ضرورت ہوتی تو آپ کیا کارروائی کرتے؟
- آپ کو آگے بڑھنے کے لئے کون سی معلومات درکار ہیں؟
- آپ پہلا قدم کیا اٹھا سکتے ہیں؟
- آپ کو کیسے پتہ چلے گا کہ آپ کامیاب ہو گئے ہیں؟
- آپ کو کون سے وسائل کی ضرورت ہے؟
- میں آپ کے منصوبے کے ساتھ آپ کی حمایت کیسے کر سکتا ہوں؟
- آپ کو کس کی حمایت کرنی ہے؟
- آپ اپنے آپ کو کس طرح جوابدہ بنائیں گے؟
- آپ کیا کوشش کر سکتے ہیں؟
- آپ کا منصوبہ کیسا چل رہا ہے؟
- کیا کام کر رہا ہے؟
- آپ نے اب تک کیا سیکھا ہے؟
- آپ کے راستے میں کیا رکاوٹیں ہیں؟
طاقتور سوالات کیوں ضروری ہیں
طاقتور سوالات کی مشق پوچھیں
استعمال کرنے کی مشق کرنے کا ایک بہترین طریقہ TCI'9 مرحلہ کوچنگ کا عمل اپنے چیلنجوں سے نمٹنا یا اپنی کمیونٹی میں ایک رہنما ہونے کا ڈرامہ کرنا ہے جو نوعمرحمل کی اعلی شرح کے مسئلے کو حل کرنے کے لئے پرعزم ہے۔ ان اقدامات اور سوالات کے ذریعے سوچیں جو آپ پوچھیں گے اور آپ اس کا جواب کیسے دے سکتے ہیں۔ مشق کرنے اور "پھنس" اور "بغیر پھنسے" ہونے سے، آپ سب سے زیادہ مددگار سوالات پوچھنا سیکھیں گے۔ اس کے بعد، مستقبل کے کوچنگ سیشنکے لئے اشارے کے طور پر کچھ اسٹاک سوالات لکھیں۔
اس سے متعلق چند مثالیں یہ ہیں TCI پروگرامنگ:
مسئلہ شناخت:
- آپ کے مقام پر نوعمر حمل کی اعلی شرح میں کون سے عوامل معاون ہیں؟
ممکنہ حل تلاش کرنا:
- اس سے پہلے کیا کوشش کی گئی ہے؟ یہ کامیاب کیوں یا کیوں نہیں ہوا؟
فعال سننا
فعال سننے کا مقصد کوچز کی خواہشات کے تناظر میں کہی گئی باتوں کا مطلب سمجھنا ہے۔
فعال سننے میں زبانی اور غیر زبانی اشاروں پر غور کیا جاتا ہے جو کوچ بات چیت کر رہے ہیں۔ اس میں شامل ہے: عکاسی اور خلاصہ، تفتیش، اعتراف اور کوچ کے الفاظ اور غیر زبانی جسمانی زبان (آئینہ دار) کا انضمام اور رجحانات کو پہچاننا۔
فعال سننے کی ورزش
فعال سننے سے سننے والوں کو دوسروں کے نقطہ نظر کو بہتر طور پر سمجھنے میں مدد ملتی ہے اور مقررین کو زیادہ سمجھنے اور کم خطرہ محسوس کرنے میں مدد ملتی ہے۔ تاہم، ہم اکثر اس شخص کو ہم سے بات کرتے ہوئے سنے بغیر سنتے ہیں۔ اس عمل میں ہم اس شخص کے ساتھ جڑنے کے مواقع گنوا دیتے ہیں اور یہاں تک کہ انہیں نظر انداز، بے عزت اور ناراض ہونے کا خطرہ بھی لاحق ہو جاتا ہے۔
یہ مشق آپ کو اس معاملے میں فعال دلچسپی کا اظہار کرنے میں مدد دیتی ہے جو دوسرے شخص کو کہنا ہے اور انہیں سننے کا احساس دلاتی ہے- ہمدردی اور تعلق کو فروغ دینے کا ایک طریقہ۔
یہ کیسے کریں
ایک پرسکون جگہ تلاش کریں جہاں آپ کسی بات چیت کے ساتھی کے ساتھ بغیر کسی رکاوٹ یا خلل کے بات کر سکیں۔ اس شخص کو دعوت دیں کہ وہ اپنے ذہن میں موجود چیزوں کو شیئر کرے۔ جیسا کہ وہ ایسا کرتے ہیں، نیچے اقدامات پر عمل کرنے کی کوشش کریں۔ آپ کو ہر قدم کا احاطہ کرنے کی ضرورت نہیں ہے، لیکن جتنا زیادہ آپ احاطہ کریں گے، یہ عمل اتنا ہی موثر ہونے کا امکان ہے۔
ماخذ: ہدایات سے ماخوذ: مارک مین، ایچ، سٹینلے، ایس، اور بلومبرگ، ایس ایل (1994).
ٹپ: اپنے کوچز کو زیادہ تر بات کرنے دیں۔ یاد رکھیں کہ خاموشی سوچنے کا قیمتی وقت فراہم کرتی ہے: آپ کو ہمیشہ اگلے سوال سے خاموشی بھرنے کی ضرورت نہیں ہے۔
آگے بڑھانا اور گہرا کرنا
اس مہارت کے لئے تجاویز اور چالوں میں شامل ہیں:
- کوچز کو ایسے اقدامات کی وضاحت کرنے میں مدد دیں جو انہیں نئی تعلیم کا مظاہرہ کرنے اور اپنے مطلوبہ مقصد کو حاصل کرنے کے قابل بنائیں گے
- ان مواقع پر توجہ مرکوز کریں اور دریافت کریں جو کوچنگ کے مقصد میں مرکزی حیثیت رکھتے ہیں
- خیالات اور حل تلاش کرنے کے لئے کوچز کو مشغول کریں
- فعال تجربات اور دریافت کو فروغ دیں
- کوچز کی کامیابیوں کا جشن منائیں
- کوچ کے مفروضوں کو چیلنج کریں
- ایڈووکیٹ یا نقطہ نظر کو آگے لائیں جو کوچ کے اہداف کے ساتھ ہم آہنگ ہوں
- کلائنٹ کو ترجیح دے کر اور کئے جانے والے اقدامات پر اتفاق کرتے ہوئے "اب یہ کرو" میں مدد کریں
- وضاحت کریں کہ کامیابی کا مطلب کیا ہے
- رکاوٹوں کے بارے میں بات کریں
- لپیٹیں
ٹپ: کوچ کو کوچ ز پر توجہ مرکوز رکھنا چاہئے اور کوچز کو نہ صرف اقدامات/اگلے اقدامات کے لئے اپنے منصوبے کا پتہ لگانے میں مدد کرنی چاہئے بلکہ وہ اپنے منصوبوں کے بارے میں اپنے جوابدہی کو کیسے یقینی بنائیں گے۔
یہ سب اکٹھا کرنا
اس ویڈیو میں، TCI کوچ البرٹ باور ایک موثر کوچنگ تعلقات اور سیشن کو مدنظر رکھنے اور منصوبہ بندی کرنے کے لئے تمام اہم عوامل کو اکٹھا کرتے ہیں۔
TCI ایپ کے صارفین براہ مہربانی نوٹ کریں
80 فیصد سے زیادہ اسکور حاصل کرنے پر آپ کو صرف ای میل کے ذریعے سرٹیفکیٹ ملیں گے اور آپ سرٹیفکیٹ پی ڈی ایف کو دیکھ یا پرنٹ نہیں کر سکیں گے۔ TCI .app.
اپنے علم کی جانچ کریں
سرٹیفکیٹ حاصل کریں
